8 BENEFÍCIOS DA AMAMENTAÇÃO

Agosto Dourado

Agosto Dourado

            Pela necessidade de fortalecer a promoção do aleitamento materno exclusivo nos seis primeiros meses de vida e complementado por até dois anos ou mais, com alimentos saudáveis oferecidos de forma adequada;

            Pela importância da rede de apoio em torno do binômio mãe/bebê para o sucesso do aleitamento materno;

E pela ação essencial que a atenção profissional capacitada e segura apresenta durante a gestação com incentivo ao parto natural.

Foi proposto a implementação do “Agosto Dourado”, mês que já é símbolo do incentivo à amamentação, durante a Semana Mundial da Amamentação.

 O “Agosto Dourado” envolveria todas as ações promotoras dos hábitos alimentares saudáveis, adequados e oportunos para o bem estar da criança, desde o seu nascimento até os dois anos de vida ou mais, bem como fortalecer as redes sociais de apoio à mulher que amamenta e alimenta a sua criança.

Pretende-se utilizar como símbolo “o laço dourado”, confirmando o padrão ouro de qualidade do leite materno. O laço dourado trás, em si, várias representações que estão relacionadas à saúde da mulher e da criança.

 

Cada parte de sua composição tem um significado, sendo um lado representado pela criança e o outro pela mãe, ambos em perfeita harmonia simétrica simbolizando que o sucesso da amamentação advém dessa simbiose.

 A configuração do laço dourado diverge de todos os outros em sua estrutura, havendo um nó que entrelaça os dois lados, representando a figura paterna, bem como a família e toda a rede social de apoio, reafirmando a importância dessa relação para o sucesso da amamentação.

Pretende-se com a comemoração do Agosto Dourado colher mais e expressivos resultados nos índices de aleitamento materno, com introdução oportuna e adequada de alimentos saudáveis às crianças, pelo maior envolvimento não só dos profissionais e instituições que já incentivam a sua prática, mas também de outros movimentos governamentais e não governamentais.

 

Tema da Semana Mundial da Amamentação - 2015

 O tema da Semana Mundial da Amamentação deste ano (SMAM/2015) revive o tema da SMAM 1993 que teve como foco a Campanha para a Iniciativa “Locais de Trabalho Amigos da Amamentação”.

Nos últimos 22 anos muito foi realizado em todo o mundo para apoiar as mulheres que trabalham e amamentam. A adoção da Convenção da Organização Internacional do Trabalho (OIT)183 sobre Proteção da Maternidade é um avanço e amplia e fortalece os direitos da maternidade.

Temos visto ações significativas nos locais de trabalho para apoiar a mulher que trabalha e amamenta como as Salas de Apoio a Amamentação ou espaços amigos da mulher que amamenta, premiação para empregadores amigos da mulher trabalhadora que amamenta, bem como uma maior conscientização sobre os direitos da trabalhadora para amamentar. No entanto, depois de mais de duas décadas, o monitoramento global sobre o progresso da alimentação de lactentes e crianças de primeira infância mostra que esta quarta meta da Declaração de Innocenti (1990) é ainda a mais difícil de alcançar!

 Os Objetivos da SMAM 2015 são:

1. Promover o apoio multidisciplinar de todos os setores para possibilitar as mulheres continuar amamentando e em todos os lugares.

2. Reforçar as ações dos empregadores para que os locais de trabalho se tornem amigos da Família/ Pai/Companheiro / Bebê e Mãe, facilitando e apoiando ativamente as mulheres trabalhadoras para que continuem a amamentar.

3. Informar as pessoas sobre os avanços mais recentes dos direitos de Proteção a Maternidade a nível mundial, e aumentar a conscientização sobre a necessidade de fortalecer a legislação nacional e sua implementação.

4. Apresentar, facilitar e reforçar práticas de apoio que possibilitem as mulheres que trabalham no setor informal a amamentarem.

5. Envolver e formar parceria com grupos específicos, por exemplo, os Sindicatos, Organizações de Proteção dos Direitos do trabalhador/ da Mulher, Grupos de Mulheres e Grupos de Jovens, para proteger os direitos da amamentação das mulheres nos locais de trabalho.

Através da SMAM 2015 a WABA e seus parceiros nos níveis global, regional e nacional visam empoderar e apoiar todas as mulheres que trabalham em ambos os setores formal e informal, para conciliar adequadamente o trabalho com os cuidados à criança, em especial a amamentação.

 O trabalho é definido em sua forma mais ampla, desde o emprego remunerado, o trabalho autônomo, sazonal ou com contrato ao trabalho doméstico e cuidado em casa não remunerados.

 

MULHER TRABALHADORA QUE AMAMENTA: Vamos tornar possível!

SEMANA MUNDIAL DA AMAMENTAÇÃO 2015